이미 지원한 후지만 더 나은 자기소개서를 쓰기 위해 첨삭을 부탁드립니다.
평범한 자소서 첨삭은 거부한다!
유료 컨설팅과 견주어도 흠잡을때 없는 "취뽀 컨설턴트"의 전문 첨삭으로 합격자소서를 탄생시켜드립니다!
★ 자기소개서 초간단 첨삭 신청방법
게시글 제목 입력 ▶ 자동양식에 맞추어 등록하기 ▶ 첨삭 받을 자기소개서 내용 작성하기
*제목은 아래의 예시로 통일하여 입력해주세요.
ex. [기업명 자소서] 기업명 자소서 첨삭 요청드립니다. →그대로 긁어서 기업명만 바꿔주시면 편리합니다.
※ 첨삭요청은 아래 양식에 맞춰서 작성해주세요! 양식을 맞춰쓰지 않을 경우 자소서 컨설팅은 이뤄지지 않습니다.
★ 자기소개서 첨삭 양식
*하단 양식은 '글쓰기'를 클릭하면 자동으로 폼이 설정 되어있습니다.
[기업명 자소서] 기업명 자소서 첨삭 요청드립니다.
*자동양식에 맞추어 '지원회사명/직무명/지원구분/인재상' 입력하기
지원 회사명 | 에스티오 |
지원 직무명 | 영업(매장관리, 상권분석) |
지원 구분(고졸/초대졸/대졸/인턴/경력) | 대졸 신입 공채 |
* 지원회사의 인재상 혹은 비전 등의 자료를 캡쳐하여 올려주세요.
*첨삭 받을 자기소개서 내용 작성하기
[ 행사의 컨셉변화로 이벤트의 품격을 높이다 ] 잠실야구장의 프로야구 공식 상품 매장 담당 매니저로 근무했을 때의 일입니다. 당시 회사는 주말마다 천막설치를 통한 간이매장에서 상품 할인 행사를 진행했습니다. 가격을 낮춘 상품이다 보니 어느 정도의 판매증가는 이루어졌지만, 매출에는 큰 변화가 없었습니다. 행사는 목적 없이 항상 이루어진다는 것과 비인기상품을 한곳에 모아놓고 판매했기 때문에 소비자들에게는 '재고떨이행사'라는 부정적으로 인식하게 하였습니다. 그리고 본래 팔리지 않던 재고상품이라서 행사 이후에도 재고로 남는 일이 빈번하게 발생했습니다. 그래서 저는 재고처리만을 목적으로 하는 '행사'가 아닌 소비자가 참여하고 찾아오도록 하는 '이벤트'를 기획했습니다. 기존 재고상품을 가지고 진행을 하되 신상품이나 인기 있는 제품을 접목해 불특정시간에 예고 없이 열리는 타임세일과 다양한 제품을 임의로 구성해놓은 럭키박스, 룰렛을 활용한 게임 이벤트로 새롭게 진행했습니다. 이후 일방적인 행사판매가 아닌 즐기는 이벤트로써 접근하는 소비자가 점차 많아졌고 자연스럽게 재고상품도 판매되는 효과를 얻었습니다. 재고가 재고를 낳는 기존의 행사에서 준비된 제품이 다 판매되고 소비자가 다음 행사를 기다리는 진정한 이벤트로 탈바꿈하게 되었습니다. 재고행사가 아닌 하나의 이벤트로 관객들의 긍정적인 반응이 나타나자 구단도 팀에 대한 긍정적인 이미지를 보여줬다며 반가워했고 재고제품을 떨이로 치워버리던 회사의 좋지 않은 이미지도 개선되었으며 매출 또한 기존 행사 대비 150% 증가한 450만 원 정도를 기록했습니다. 이러한 기획능력과 재고관리능력으로 에스티오 매장에서도 프로모션 기획과 제품구성을 통해 매출증대에 기여하겠습니다.
살아가면서 맺어온 사회적 관계 속에서 가장 많은 영향을 주거나 받았던 만남에 관하여 서술하고 그를 통해 깨달은 점을 설명하시오(900자 이내)
[ 새로운 눈을 가지게 해준 이탈리아 여행 ] 스무 살, 교사를 시작했던 첫해 저보다 6살이 많은 한 선배가 있었습니다. 집도 가깝고 대화도 잘 통해 평소에도 자주 술자리를 갖게 되었습니다. 집안 사정이 좋지 못했던 그 선배는 어렸을 때 자신에게 좀 더 이기적이지 못했던 것이 매우 아쉽다며 저에게 집안에 부담되더라도 어학연수를 가든 여행을 가든 무조건 해외로 나가보라고 조언해주었습니다. 그러나 저 역시도 집안 사정이 좋지 못했기 때문에 해외는커녕 국내 여행도 갈 형편이 되지 못해 감히 말을 꺼낼 용기도 없었습니다. 가톨릭 신자이기도 하고 축구를 굉장히 좋아했기 때문에 어렸을 때부터 이탈리아에 대한 환상을 가지고 있었고 꼭 가보고 싶은 마음은 있었습니다. 그러나 형편상 그 마음은 간직만 한 채로 시간이 흘렀고 어느새 대학교를 졸업하고 스포츠용품업계에 입사하게 되었습니다. 그 이후 우연한 기회에 그 선배와의 술자리를 갖게 되었습니다. 저를 다시 본 그 선배는 어렸을 때부터 그렇게 나가라 나가라 했는데 아직도 나가지 않았다며 나를 꾸짖었습니다. 그 말을 들은 후 이 기회가 아니면 언제 나갈 수 있을지 모르겠다고 생각하여 일하며 모아둔 돈으로 그 날 바로 항공권을 결재했습니다. 어릴 때부터 꿈꾸던 이탈리아를 혼자 여행하면서 그동안의 나의 삶을 뒤돌아볼 수 있었고 앞으로의 삶의 목표를 재정립할 좋은 기회가 되었습니다. 꿈꾸던 것을 이루었을 때, 얼마나 큰 성취감을 느낄 수 있는지 알게 되었습니다. 다양한 시각을 통해 목표를 이룰 수 있는 추진력을 갖춘 인재로서 자기 계발과 회사발전을 위해 노력하겠습니다.
자신이 가진 신념을 지키기 위해 최선을 다했던 경험에 관하여 서술하시오(900자 이내)
[ 내가 하고 싶은 것을 하자 ] 20살 때부터 25살 때까지 4년간 성당에서 중고등부 교사로서 활동했던 경험이 있습니다. 청소년을 올바른 방향으로 이끌어 준다는 자부심이 있었고 누군가를 가르친다는 것이 좋아서 학업이나, 공모전, 동아리 활동 등 대학생들이 누릴 수 있는 많은 것들을 포기했습니다. 그러나 저는 내가 좋아하는 일을 하는 것이 결국 나 자신에게 도움이 되는 일이라 생각하며 교사회 활동에 전념했습니다. 다들 열심히 공부하는 시험 기간에도 다음 주 교리교육을 위한 교안을 작성해야 했고 다들 여행을 떠나는 방학에도 지하의 습한 회의실에서 여름캠프준비에 집중해야 했습니다. 소위 말하는 불금에도 회의를 위해 모든 술자리를 마다하고 회의실로 달려가야 했습니다. 학점도 높지 않고 공모전에 입상해 본 경험도 없으며 어학 점수, 인턴 등 남들보다 늦은 시기에 취업을 준비하며 힘든 점들도 분명 있지만, 천만 원에 가까운 예산을 가지고 100명이 넘는 인원을 인솔한 2박 3일간의 캠프 총 책임자를 맡아봤으며, 20명으로 이루어진 한 반의 담임으로 책임감을 배울 수 있었습니다. 또한, 4년 동안 간접적으로나마 조직생활을 경험했습니다. 모두가 만류했지만 4년간의 교사회 활동은 나의 20대 초반을 빛나게 해주는 경험이 되었다고 확신합니다. 내가 하고 싶은 것을 할 때 그 사람의 진가가 발휘된다고 생각합니다. 따라서 저는 인간으로서 매장직원들을 존중해주고 그들을 동기부여 시키는 등 여러 방법을 통해 저를 포함한 에스티오 매장직원 모두가 진가를 발휘할 수 있는 매장 분위기를 만들기 위해 노력하는 신입사원이 되겠습니다.
직장생활에서 가장 중요하다고 생각하는 것은 무엇인지 그 이유와 에스티오에서 이를 어떻게 보여줄 수 있을지 서술하시오(900자 이내)
[ Dreaming Co-worker ] 동료와의 관계가 가장 중요하다고 생각합니다. 전 직장에서 같은 팀에 두 명의 상사가 있었습니다. 스포츠와 관계된 업무의 특성상 정확한 수요예측이 어렵고 빠른 유행의 변화 같은 여러 가지 상황이 발생하는데 A 상사는 같이 일하는 동료들의 의견을 듣지 않고 자신의 원칙에 따라서만 업무를 진행했습니다. 반면 B 상사는 변화하는 상황에 따라 바로 의견을 공유하고 가장 좋은 타협점을 찾아 업무를 진행했습니다. A 상사의 경우 똑같은 업무에도 능률이 떨어지고 동료들의 신임을 얻지 못했고 B 상사의 경우 공유한 의견을 바탕으로 의사를 결정하여 업무를 진행하게 되니 동료들도 목적의식을 갖고 임하게 되어 좋은 결과를 성취할 수 있었습니다. 분명 같은 업무를 진행하는데도 동료, 리더와의 의사소통에 따라 능률이 어떻게 달라지고 임하는 자세가 달라지는지에 대해 배울 수 있었습니다. 같이 일하는 동료와의 관계를 생각하지 않고 본인의 기준만을 생각한다면 회사 경영자의 눈에 들어올 순 있어도 주변에 사람은 없을 것이며 이는 업무를 진행하는 팀워크의 붕괴로 결코 성공할 수 없는 사람이 될 것으로 생각합니다. 제가 에스티오에 입사를 하게 된다면 B 상사처럼 팀워크의 가치를 중요하게 여기며 제가 소속된 구성원들의 말과 행동에 집중하고 저 역시 좋은 생각과 의견을 제시하여 업무 효율성을 높일 수 있는 팀원이 되고 나아가 회사 발전에 도움이 될 수 있는 리더로 성장하고 싶습니다.
|
