소급기여금과 호봉 합산 관련 문의드립니다.

[윤발이]

제가 군 장교로 7년간 복무했습니다.(대위 전역)

그리고 퇴직금으로 정확하게 기억은 나지 않는데 2300만원 정도 수령했습니다.

1. 만약 제가 9급 공무원 시험에 합격하여 9급 공무원으로 임용시 소급기여금을 일시에 전부 납부하여야 그때부터 나중에 퇴직할 때까지 계속 가산이 되는 건가요?(군 전역하고 나서 생활비로 사용하느냐고 지금 퇴직금 남은 것이 하나도 없어서 소급기여금 납부할 것이 너무 걱정되네요.)

2. 소급기여금 납부하지 않으면 기여금 가산시 다시 '제로' 상태에서 가산되는 건가요?

3. 소급기여금을 납부하지 않으면 그 전에 기여금 공제시 두 배로 공제한다고 하는데 이것이 무슨 말인지 궁금합니다.

4. 소급기여금을 납부하기 위해서 대출이라도 받아서 납부하고 나서 공무원 생활을 시작하는 것이 나을까요?

5. 9급 공무원으로 합격 후 호봉책정시 7년간 군 복무한 것이 인정되어 9급 8호봉이 되는 건지 아니면 다른 호봉 책정 방법이 있는지 궁금합니다.

[*only love*]

흠.. 일단 공무원이 되시면 기여금을 내시구요.. 일반 사병으로 나온경우 군경력 호봉산입을 위해 소급기여금을 내십니다 보통 월단위로 2년간 분할납부.. 아니면 일시금으로 납부할수도 있구요~ 장교로 나온경우 조금다른데.. 소급기여금이 아니라 합산반납기여금을 내실겁니다 일반 소급기여금하고 엇비슷한데요.. 다른점은 2013년 1월에 임용된경우 소급기여금은 군대기간을 단순하게 합산만 해주는거고.. 합산반납기여금은 2013년 1월에 임용될경우 군경력 즉 님은 7년이니 2006년에 임용된걸로 소급됩니다 물론 둘다 재직기간에만 들어가고 승진소요연수에는 산입되지않습니다

[골드닭]

승진소요년수 들어갑니다. 100프로는 아니지만 일정비율 들어가요

[청단보살]

승진시 혜택 있습니다 1년만에 8급 달았음 정확히는 모르겠는데 예를 들면 3 년이상근무한 경우, 3년 초과 근무기간의 일정 비율을 반영하는 것으로 알고 있어요

[제레미아이스]

중위 전역하니깐 일시금으로 대략 400만원정도 나오더군요(이건 케이스 바이 케이스임 전역했을때 받은 금액에 이자율까지 고려함) 7년이면 꽤 많을것으로 보이는데 그냥 일시금 하지말고 분할로 하시면 됩니다~
그리고 군 경력은 100% 인정 받는걸로 알고 있어서 9급 8호봉으로 시작하게 될겁니다.

[청단보살]

6년 근무하고 2000년 제대할 때 790정도 받은 걸로 기억하는데 원금에 이자까지 1500다시 토해내고 있어요
한달에 기여금만 50만원 가까이 내고있네요