영업팀만 회사카드로 일비를 사용하게 되어있어요
일 35,000원이요
근데 어제가 휴가인 직원이 식비를 긁었는데 연차이지만 일했는지는 잘 모르겠어요
저희가 일비가 생긴지 얼마안돼서 다른회사는 궁금한데 연차인날도 근무일로 포함해서 일비 사용해도 괜찮나요?
저희가 월에서 총 근무일수x일비로 계산해서 이날은 적게쓰고 이날은 오바해서 써도 총 일비금액안에서만 써도 되거든요.
혹시 근무일수 체크할때 연차도 근무일로 쳐서 계산하시나요?
다음검색
댓글
댓글 리스트-
작성자깉모비 작성시간 26.06.16 휴가인데 쓰는건 사적 사용으로 볼 수 있을거 같다오 사용이 유연하다면 좋게좋게 그냥 넘어갈 순 있지만 저게 나중에 빌미가 될 수 있소 쇟 친구네 회사가 사람 자를 때 저걸 다 따지고 10년치 넘게 자료 뽑아서 횡령으로 퇴직금 없이 내보내는 거 봤소 저기는 누적으로 쌓인 금액이 억단위긴 했지만요
-
작성자아비투스 작성시간 26.06.16 안되는게 정상이긴하오
-
작성자따뜻한아이스아메리카노주세요 작성시간 26.06.16 안되죠….. 보통은…
-
작성자바닐라라떼잉 작성자 본인 여부 작성자 작성시간 26.06.16 ㄱㅆㅇ)안되는게 맞죠? 저도 그렇게 생각하고있어서 직원한테 말을 해야겠어요
-
작성자안갈라진몬스테라 작성시간 26.06.16 휴가인데요? 안됩니다.