2016년 GS파워 신입/경력사원 모집
GS파워의 비전인 "Clean Energy Frontier for Better Life"를 실현해 나갈 진취적이고 열정적인 인재를 모집합니다. GS파워는 에너지이용효율이 높은 열병합발전소와 편리하고 쾌적한 지역 냉/난방설비를 통하여 전기를 생산/공급하고, 안양, 부천, 과천, 군포 등 약 30만 세대에 지역 냉/난방열을 공급하고 있습니다. 또한, GS파워는 신규발전소 건설을 추진하고 해외에너지 사업투자 및 O&M사업 등을 진행하고 있으며, 신재생 에너지사업과 에너지컨설팅사업분야에까지 적극 진출하고 있습니다. GS파워에서 우수한 인재를 아래와 같이 채용하고자 하오니 많은 관심 부탁 드립니다.
모집분야
- 1. 신입사원
| 구분 | 분야 | 자격요건 | 담당업무 | 모집 인원 | 근무지 |
|---|---|---|---|---|---|
계약직 | O&M사업 | 1. 전공 : 기계/전기/제어공학 | • 발전소 시운전 업무 현장 운전 | 0명 | 포천 |
※ 발전소 건설 일정 및 발주자 측 사정에 의해 O&M 위탁 기간이 변동(연장 및 단축) 될 경우,
계약 종료 기간이 변동 될 수 있습니다.
- 교대근무 : 4조 2교대 (시운전 기간 중 별도 교대제 운영 가능)
2. 경력사원
| 구분 | 분야 | 자격요건 | 담당업무 | 모집 인원 | 근무지 |
|---|---|---|---|---|---|
정규직 | LNG 직수입 업무 | 1. 전공 : 무관 | • LNG 직수입 계약 협상/체결/관리 | 0명 | 서울 |
공통자격
- 1. 신입사원 공통자격
1. 가. 2016년 2월 졸업예정자 혹은 기졸업자 중 2016년 4월 1일 입사 가능한 자
1. 가. (졸업예정자의 경우 학사일정 때문에 업무에 지장을 주지 않아야 함)
1. 나. 공인어학성적(최근 2년 이내 성적에 한함, 아래 내용 중 1개 이상 충족)
1. 가. .: TOEIC 600, OPIC IM1, TOEIC Speaking 110 이상
1. 다. 전 학년 평균 학점이 4.5점 만점 환산 시 3.0점 이상
1. 라. 병역필 또는 군 면제자로 해외여행에 결격 사유가 없는 자
2. 경력사원 공통자격
1. 가. 2016년 3월 7일 입사 가능한 자(조정가능)
1. 나. 공인어학성적(최근 2년 이내 성적에 한함, 아래 내용 중 1개 이상 충족)
1. 가. : TOEIC 800, OPIC IM3, TOEIC Speaking 150 이상
1. 다. 병역필 또는 군 면제자로 해외여행에 결격 사유가 없는 자
전형절차 및 일정
지원서접수 | 테스트 | 면접 | 건강검진 | 합격자발표 |
- 1. 서류접수기간 : 1월 19일(화) ~ 1월 31일(일) 17시
2. 서류접수방법 : 당사 홈페이지(http://www.gspower.co.kr) 입사지원서 작성 후 전송
1. (우편, 방문, E-mail 접수는 받지 않습니다.)
1. ※ 지원서를 작성하신 후에는 반드시 "제출완료(전송)"을 하셔야 정상적으로 접수가 이루어집니다.
1. ※ 제출완료(전송)후에는 수정이 절대 불가하오니 주의하시기 바랍니다.
3. 테스트
1. 가. 신입사원(집합 테스트 : 인/적성검사/한국사 시험) : 2월 20일(토) 예정
1. 나. 경력사원(온라인 테스트 : 인성검사/한국사 시험) : 2월 5일(금) ~ 2월 7일(일) 예정
1. 가. ※ 한국사 시험은 한국사능력검정시험 3급 이상 성적표 제출시 면제되며,
1. 가. ※ 당사 홈페이지에 기출문제를 등재함)
4. 서류접수 이후의 일정은 추후 [GS파워소개]-[인사/복지]-[채용공고]-[채용공지사항]에
1. 안내할 예정이오니 참고하시기 바랍니다.
기타
- 1. 계약직 신입사원 채용은 기간제 및 단시간근로자 보호 등에 관한 법률 제4조 제1항 단서 제 1호의
1. 사업의 완료 또는 특정한 업무의 완성에 필요한 기간을 정한 경우의 근로 계약으로서 근로계약기간은
1. 2년을 초과하여 운영합니다.
2. 보훈대상자 및 장애인은 관련법령에 의거 우대합니다.
3. 면접 시 아래 서류를 제출하시기 바라며 허위기재 사실이 있을 경우 합격이 취소됩니다.
1. 가. 졸업증명서
1. 나. 전 학년 성적증명서
1. 다. 어학성적표(2년 이내 취득한 성적)
1. 라. 자격증사본(해당자)
1. 마. 경력증명서 혹은 재직증명서(해당자)
1. 바. 보훈대상자 또는 장애인등록증(해당자)
4. 문의처 : 당사 인재개발팀(recruit@gspower.co.kr" target="_blank">recruit@gspower.co.kr)으로 문의하시기 바랍니다. 끝.
다음검색