제가 알기로는 이 기업들의 주 업무는
시스템을구축하고 그것에 대한 유지보수를 주로 하는 것으로 알고 있습니다.
홈페이지 들어가보면 컨설팅 파트들이 따로 있던데
신입으로 입사할 때 바로 컨설팅 쪽으로 지원해서 갈 수 있는건가요?
아니면 몇년 밑에서 경력 쌓고 올라가는 것인지 궁금하네요
또한 컨설팅,분석,매니지먼트 쪽이랑 설계,개발 쪽이랑 다르다던가.
다양한 직무마다 일의 성격도 다르고 환경이나 분위기도 다른가요??
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댓글
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작성자STFU 작성시간 10.10.10 상식적으로 컨설팅을 신입이 할수는 없죠...개발이나 운영 여러 업무를 두루 해봐야 가능한 직종아닌가요?
그런 대기업은 신입 업무 할당은 거의 통보식입니다....삼성전자는 뭐 배치박람회를 한다지만... -
작성자asm0628 작성시간 10.10.11 인턴때 컨설팅업무 배치받은 분들 봤는데 다들 다른 회사에서 경력있으신분들이거나 석사분들이셨습니다. 학사신입은 조금 힘들어보이구요 원활한 컨설팅업무이행을 위해서도 SI에서 경험을 쌓으신 후 컨설팅으로 가시는것이 더 글쓴이님을 위해서도 좋을거에요ㅎ
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작성자아수라마키나 작성시간 10.10.11 채용공고에 컨설팅 직무가 있으면 뽑는거고 아니면 안 뽑는거겠죠. 대기업은 채용공고 낼때 직무도 같이 내니까요.
간다고 일반적인 컨설팅을 할리는 없겠지만요. -
작성자bizryu 작성시간 10.10.26 학사 출신으로 위에 언급된 회사의 컨설팅부서에서 일 했습니다. SI업체의 컨설팅을 엑센이나 ATK같은 오퍼레이션 컨설팅 펌의 컨설팅과 혼동하시면 곤란합니다.