종근당 2015 하반기 신입사원 채용상담회
지원서 접수 기간은 2015년 9월 14일 ~ 2015년 9월 29일 24:00 까지 입니다.
다른 부문이라 하더라도 동일차수의 채용에 대해서는 복수지원이 불가능합니다.
금번 채용의 모집 기간이 궁금합니다.
지원서 접수 기간은 2015년 9월 14일 ~ 2015년 9월 29일 24:00까지 입니다.
금번 채용의 모집 분야는 어떻게 되나요?
모집 별 분야는 다음과 같습니다.
영업
전문적 지식을 토대로 주요 고객인 의사와 약사에게 종근당 의약품 정보제공업무
-세부업무: 병원영업, 의원영업, 약국영업, 영업기획 및 영업관리
마케팅
시장조사와 분석을 통해 고객 수요창출과 이익의 극대화를 위한
마케팅 전략의 계획, 실행 및 평가분석을 수행
-세부업무: 시장조사 및 분석, 고객 세분화 및 주 고객 선정, 질환 및 제품에 대한
전문지식 습득 및 교육, 프로모션 기획 및 수행, 마케팅 성과분석
생산
의약품을 생산하기 위한 품질관리, 공정진행 및 제조관리 등을 수행
-생산관리: 의약품 생산에 필요한 인원, 생산, 납기, 품질 등의 제반 요건을
최적의 조건으로 관리하여 법적 수준 이상의 의약품을 적기에 생산
-품질관리: 품질에 관한 방향과 목표 및 책임을 결정하고 품질에 대한 계획, 관리,
보증 등의 활동을 통하여 품질 경쟁력을 향상시키는 역할
경영관리
전체사업이 원활히 진행될 수 있또록 기획하고 관리하는 업무를 수행
-세부업무: 경영기획, 재경, 인사, 총무, 구매, 교육, 홍보
연구
의약품 개발을 위한 연구를 수행
-신약연구: 신약 후보물질 합성, 약효 평가, 약리 기전 및 공정개발 등을 포함한
신약개발을 위한 전반적인 연구를 수행
-기술연구: 제제 및 제형, 원료 및 중간체, DDS 원천기술, 천연소재 등을 포함한
제약 전반에 대한 기술 연구를 수행
-바이오연구: 바이오신약, 바이오시밀러 및 백신 개발을 위한 전반적인 연구를 수행
개발
개발동향 조사, 시장동향 분석, 의약품의 인허가 및 제품 특허 업무,
라이센싱 인/아웃, 학술교육, 임상 등의 업무를 수행
-제품기획/허가특허: 시장성과 법규 및 특허 등을 평가하여 제품발매 업무 전반을
관리/조율하며 해외도입 및 자체개발신약의 국내허가업무 등을 수행
-제휴/라이센싱: 지속적인 사업성장 기반 구축을 위해 국내외 유망 신제품에 대한
탐색 및 도입/제휴 계약을 체결/관리하며, 자사 신약의 기술수출을
추진하여 사업성장 기회를 창출
-임상: 임상시험 및 생동 시험을 계획, 수행, 관리하여, 신제품 개발과 제품
학술정보 구축에 기여
-학술: 제품과 관련된 학술적인 의약정보를 제작, 제공, 교육하고, 제품과 관련된
안전성정보를 수집하여 바르고 안전한 의약품 사용에 기여
-글로벌사업: 의약품 해외등록, 해외 거래선 발굴, 글로벌 CMO사업을 통한 완제의약품
수출과 해외 현지화/거점 확보를 추진하여 종근당 글로벌 진출을 주도하는
업무를 수행
서류 전형은 무엇을 중점적으로 보는 지 궁금합니다.
업무에 필요한 역량과 경력을 갖추었는지 여부를 검토합니다.
서류 전형에 관해 자세하게 알 수 있나요?
9월 14일 서류모집이 시작되면 홈페이지를 통해
더 많은 정보를 얻으실 수 있습니다.
인적성 검사는 언제 이루어 지나요?
인적성 검사는 추후 공지될 예정입니다.
장소는 어디인가요?
인적성검사는 온라인으로 진행 될 예정이며, 지원자의 인성과 적성이
직무와 조직문화에 적합한지를 종합적으로 평가합니다.
채용에 직접적인 영향을 주는 검사가 아닌 참조용으로 활용됩니다.
면접 전형에 대해서 구체적으로 알고 싶습니다.
면접은 1차면접과 2차면접으로 나누어 진행 될 예정입니다.
1차 면접에서는 직무역량을 종합적으로 평가하며,
2차 면접에서는 자질, 인성, 태도 등을 종합적으로 평가합니다.
전공이 자격요건에 포함되어 있지 않을 경우 지원이 가능한가요?
자격요건에는 해당 직무의 대표적인 전공만 기재되어 있으며,
지원 분야의 전문성과 역량을 보유한 경우 지원 가능합니다.
공인 어학점수가 없을 경우 지원이 가능한가요?
자격요건 사항에 어학점수가 명시되어 있지 않을 경우 지원 가능합니다.
단, 자격요건 사항에 어학점수가 명시되어 있는 경우 해당점수 미만은
지원이 어렵습니다.
복수 지원이 가능한가요?
다른 부문이라 하더라도 동일차수의 채용에 대해서는 복수지원이 불가능합니다.
재지원의 경우 불이익이 있나요?
지원 제한이나 채용 전형상의 불이익은 전혀 없습니다.
관련된 경력이 아니라 하더라도 경력을 인정받을 수 있나요?
업무연관성에 따라 검토 후 부분적으로 인정될 수 있습니다.
*추가 문의는 종근당 채용홈페이지(recruit.ckd.co.kr) 1:1문의를 이용해주시기 바랍니다.
