한국전력공사(한전)은 올해 상반기 대졸수준 신입사원 공개채용을 통해 장애인 전형을 제외한 사무·기술직 233명을 채용하기로 했다. 한전은 2019년 상·하반기에 각각 570명과 583명 등 총 1153명을 채용했다. 그러나 이듬해에는 총 820명을 뽑는 데 그쳤다. 작년 채용 인원은 이보다 더 줄어든 514명이었다. 2019년 상반기 한전 신입사원 공채 서류전형 경쟁률은 35대 1 수준이었지만, 이듬해 상반기에는 49대 1로 높아졌다. 작년 상반기에는 75대 1까지 뛰었다. 불과 2년 만에 경쟁률이 두 배 이상 높아졌다.
출처 : 조선비즈
다음검색