[[농협중앙회]]농협의 직급체계에 대해 말씀드릴께요~(아래 궁금해하신분이 있길래)

[하루가왜케길어-_-]

우선 농협중앙회 및 농협은행 기준으로 말씀드리겠습니다.(생보 및 손보 포함)

기존의 농협중앙회가 금년 3월 2일자로 신경분리를 실시하여 중앙회 및 타법인(은행, 손보, 생보 등)으로 분리되었습니다.

앞으로 채용도 분리되어 실시되어지며 아래는 기본적인 직급체계라는 것을 말씀드립니다.

<농협의 직급체계 - 신규>

7급 : 5호봉
6급 초급 : 고졸수준 7호봉
6급 중견 : 전문대졸수준 9호봉
5급 : 대졸수준 11호봉
군필자는 2호봉씩 가산되어 호봉산정됩니다.

7급~5급간의 차이는 위와 같은 호봉에 따른 급여차이 및 과장진급시험(임용 및 자격고시) 응시 시기의 차이 등이 있습니다.

6급 및 5급의 복지는 똑같고 7급은 2011년에 새로 생긴 직급이라 복지 등에 대한 약간의 차별이 존재했으나 점차 차별이 사라지고 있는 추세입니다.

7급에서 5급까지는 자동승급으로 연차가 지나 호봉이 차면 바로 승급하게 됩니다.

그리고 어디까지가 행원이냐.. 이건 다른 은행과 비교할 수가 없습니다.

5급이나 6급, 7급 하는 일은 모두 비슷합니다.(지점 및 부서마다 약간씩 차이는 있겠으나)

타행에서 하는 행원 및 텔러가 하는 일 모두를 수행합니다. 하지만 기본적으로 내부에서는 5~7급까지는 모두 정규직 행원이라

여깁니다. 하지만 위와 같이 호봉에 따른 급여 등에 차이가 있기 때문에 외부에서 타행을 바라보는 시선으로 보기에는

얼핏 이해가 되지 않는 구조이기에 말들이 많습니다.

하지만 설명한대로 호봉만 쌓이면 자동승급이 되기 때문에 타행에서와 같은 텔러와 행원의 구분은 불필요합니다.

7급으로 들어왔으나 과장시험을 한번에 붙는 사람과 5급으로 들어왔으나 계속 낙방하여 늦게 과장승진하는 케이스에서는

충분히 역전이 가능합니다.(물론 시간이 좀 많이 흐른 후이기는 하나..)

농협에 대해 궁금해 하시는 분들이 있기에 약간 적어봤습니다. 기타 궁금하신 것은 댓글달아주시면 틈틈히 답변해드릴께요~

이제, 취업뽀개기(취뽀)를 티스토리, 트위터에서도 만나세요!

[취업을움켜쥘자]

금융입문자/ 타행 공채 군필자는 입사하자마자 계장입니다. 따라서 5급 정도가 타은행 공채수준이라는 말이 맞는말이죠. 6급은 타은행 공채랑 비교하기 어렵습니다.

[한선@@]

세전 5천인데 어떻게 세후 3천이 될 수 있지 ㄷㄷㄷ

[뽀르르름]

그러게요.ㅋㅋㅋ 다녀보면 알게됨..ㅋㅋ -_ -;;; 세전 높아서 세금이 초카 많이 떼져감. 통장에찍히는 세후금액 어이없음. 본인은 직전 증권영업직원이었는데 세전 세후 딱 국민연금만큼만 차이났음... 완전 비교됨.

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[하루가왜케길어-_-]

장교출신분들도 간혹 있긴 하시는데 공채에서 나이가 그 정도되는 장교출신은 못본것 같네요.. 하지만 장교출신 말구 일반으로도 30대 초반까지 있으시니 지레 겁먹진 않으셔도 될 듯 합니다~