[면접]면접 답안 틀_효과 제시 질문

[최종합격 해내기]

안녕하세요!
면접 답변할 때

첫째, (키워드 제시)
왜냐하면 (근거제시) 때문입니다
따라서 (해결방안 제시) 해야합니다
이를 통해 (효과) 할 수 있습니다

이런 답안 틀로 말하려고 노력하는 중인데 내용이 항상 길어져서 시간을 빠듯하게 채우더라구요ㅠㅠ
그래서 시간이 부족하면 효과까지 제시하지 말아야할지 고민입니다

효과는 굳이 넣지 않아도 되는지 궁금합니다ㅠㅠ
효과를 빼는 것이 감점 요소가 될까요,,?

[서울남부]

기대 효과를 언급해야 하는 문제라면 반드시 언급해야 하겠지만, 문제에 따라 다르게 적용하셔야 합니다. 만능틀은 무조건 지켜야 할 금과옥조가 아닙니다. 훨씬 더 나은 답변을 할 수 있는데 만능틀에 억지로 맞춰 답변하려 하지 마세요,

방안·대책·전략·지원방법을 묻는 문제라면 기대효과를 빼면 안되겠지요.

하지만 개념이나 이해·지식, 장단점, ~한 이유를 묻는 문제라면 기대효과가 오히려 중복답변이 될 수 있습니다.

문제에 따라 효과를 넣어 답변하거나, 오히려 빼야 하는 상황도 있는 먼저 문제와 지문을 침착하게 분석하세요.

[최종합격 해내기]

답변 감사합니다! 궁금증이 해소됐어요ㅠㅠ❤️❤️그리고 하나만 더 여쭤보고 싶어요🥹

실현 방안을 말하는 경우 두괄식 답변 후 그것을 제시한 이유에 대해 제시해야될지, 활동에 대한 설명을 제시해야될지 헷갈려요ㅠㅠ

이유와 설명 중 꼭 필요한 내용이 뭘까요,,?

첫째, (활동 제시)

왜냐하면 (이유) 때문입니다 or 이는 (활동에 대한 설명) 입니다

[서울남부]

실현방안으로 활동을 제시했다면, 그 이유를 밝혀주시는 것이 필수적입니다. 활동을 제시한 이유를 반드시 설명해주셔야 하고, 그 후에 부연설명을 제시하셔야 합니다. 면접장에서 최고의 컨디션을 유지할 수 있도록 건강관리 잘 하시고, 마지막까지 힘내시기 바랍니다.