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"조종사가 부족하니 7·8월에는 타지 말라"…진에어 현직 기장 '익게' 놓고 와글와글

작성시간25.06.12|조회수37,282 목록 댓글 11
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댓글 11

댓글 리스트
  • 작성시간 25.06.12 예스24고 진에어고 기업 부실하다 싶으면 털어봐야할듯
  • 작성시간 25.06.12 외국인 조종사 끌어쓰지좀
  • 작성시간 25.06.12 진에어가 대한항공 자회사라해서 저가항공사중엔 젤 자주타는디 ㄷ
  • 작성시간 25.06.12 보통 권고사항운 기준치가 매우 낮아서 진짜 일만해서 돌릴 수 있는정도임. 외국에선 최근 아니 십여년전부터 대부분의 사고가 사람의 피로도에 따른 인재의 비율이 압도적으로 높은 것을 확인하고 적절한 휴식기간을 주는데 우리나라는 대부분 인력 갈아넣고 회사이익 최대로함. 해운(상선선원들)도 마찬가지인데 현재 외국은 3개월 배타고 3개월 쉬는 시스템이 기본으로 되있는 반면 우리나라는 6개월 일하고 2개월 쉬는게 기본이고 8개월 10개월 1년동안 승선하는 경우도 파다함.
    우리나라에서 이런 운송업종의 직원에 대한 대우는 후진국수준.
  • 작성시간 25.06.12 진에어가 대한항공 소속아니던가??
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