▣ 세부추진계획 작성 방법
∙세부 추진계획은 정책수단(대응방안)중 절차적 수단과 관련된다.
세부 추진계획을 풀어가는 방법 역시 각 문제에 따라 다양하게 나타나는 편이다.
주로 기술되는 내용은 개선대책, 추진일정, 업무분장 계획, 인적･물적 자원확보(TF구성) 및 운영계획 등이다.
1) 개선대책
업무의 순서대로 세부적으로 기술한다.
2) 일정
∙일정을 나타내는 방식은 텍스트로 표시하는 방법, 표로 보여주는 방법 등으로 매우 다양하다.
∙일정을 기재하는 것은 종종 업무분장과 연계되기도 한다.
∙현재일이 주어지지 않았다 하더라도 개별사업들의 장단기 구분 내지 일정 상정은 가능하다.
3) 예산
∙역량평가 문제자료에서는 정작 예산 배정 기준에 대해서는 거의 단서나 조건을 주지 않는다. 그래서 평가 대상자가 예산 배정을 한다 하더라도 구체적인 수치에 대해선 ‘적당히’, ‘임의대로’ 정할 수밖에 없었다.
∙특히 예산이 주어진 경우가 아니라면 평가에 큰 영향을 주지 못한다.
4) 업무배정
∙문제에서 제시된 조직도를 통해 추론하여 배정한다.
∙업무배정에는 해당부서/팀원 간 업무분장 관계를 고려하여 접근하는 것이 타당하다.
∙일정과 업무배정을 연계하여 풀어가는 것이 바람직하다.
∙세부과제별로 누가, 무엇을, 언제까지, 어떻게 할 것인가를 명시해야 한다.
5) 기타사항
∙홍보계획-홍보내용, 시기, 대상, 방법(매체 등) 서술
∙성과평가방안, 모니터링 방안-점검내용, 체계, 점검결과 반영, 보상방안(인사, 기타 수단) 등 사안별로 대응한다.
[예시] 추진계획
정부 3.0의 우리교육청 추진 계획
추 진 사 항 | 추진 일정 | 추진(협조) 부서 |
교육거버넌스 추진 T/F 구성, 운영 | ’15. 10.~ | 정책기획관(각과) |
각종 모니터단 내실화 세부계획 수립 | ’15. 10. | 정책기획관(각과) |
조직진단･직무분석 전문기관에 용역 | ’15. 10.~ | 정책기획관(학교지원과) |
통합메신저 사용자 교육 | ’15. 12. | 총무과(행정과) |