퇴사 전 유급휴가 소화에 대한 질문입니다!

[루이보스]

2022년 9월 입사를 했습니다.
2024년 올해 3월을 끝으로 퇴사를 생각하고 있습니다.

유급휴가에 관해서 여쭤볼 것이 있는데요,
현재 유급휴가가 5일 남았고
2024년 3월에 추가로 11개가 발생한다는 것을 인사부에 확인 했습니다.

이 경우, 3월에 제가 가진 유급휴가를 (16개) 전부 몰아서 사용하고 4월 1일자로 퇴사하는것이 가능할까요? 답변 부탁드립니다.

아참 그리고 새해 복 많이 받으세요!

[NARI]

네 가능합니다.

[DJ.A]

보통은 가능할겁니다만 보통 인수인계 기간을 한달로 잡는 만큼 이번주 다음주 내로 전달하시는게 끝맺음이 아름다우리라 생각합니다