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작성자 미수 작성자 본인 여부 작성자 작성시간15.03.06 뭐 글쎄 장단점이잇어보이는데 그중제일 확실한것은 6개월정도 써보고 정식채용하는것. 근데여기에는 인정이전혀 작용해서는아니될것으로보임.각 종스팩난을 없애면 1차 선정에서는 학벌이 유일한기준이될터인데 그것으 오히려 학벌을 조장하는모양세가 될터인데
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작성자 bert 작성시간15.03.06 자소서에 직무이해도 이런 걸 내 이수 과목과 어떻게 연계시켜 나타낼 지가 중요할 듯. 주변에 다니는 사람 있으면 조직도 물어보고 그 직무 뭐하는지 좀 알아보면 도움될 듯. 아차피 인턴해도 큰 일 못시킨다. 뭐 알아야시키지 애가 불평불만 없이 무난하게 길게 다닐 애인지 그런 인성 위주로 보겠지.
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답댓글 작성자 딩동댕 작성시간15.03.07 미수 무식한 거 지적해줬으면 아닥하고 그냥 있으면 된다~
스펙 (←specification) 신어 [명사] 직장을 구하는 사람들 사이에서, 학력?학점?토익 점수 따위를 합한 것을 이르는 말