바로 작년이랑만 비교해봐도
제가 희망하는 직무로 인턴포지션 뽑던 회사들 20퍼은 채용형으로 바뀌고 30퍼는 걍 안뽑아서 반토막 났는데
심지어 공고 뜬 기업들조차도 대부분이 모집인원을 많이 줄였고
이번에 운좋게 유명한 외국계기업 두곳 면접보러갔는데
한곳은 인턴뽑으면서 인턴 견력있는 실무자를 원하고
다른 한곳은 면접경쟁률이 6:1인데 다른 지원자들 학벌 평균이 서성한에 인턴경험도 다들 이미 있었고
원래 1순위였던 해외 인턴도 트럼프때문에 포기했고
인턴 경험 없으면 공채고 뭐고 아예 취준 시작이안되는데
너무어렵네요
다음검색
댓글
댓글 리스트-
답댓글 작성자추워추워추워추워 작성자 본인 여부 작성자 작성시간 26.06.10 그런가요..
1-2년전까지만해도 적당히 제 스펙정도 되면 가던 회사들조차 지금은 너무 빡세졌어서..
그냥 쉬었음청년해야할거같은데 -
답댓글 작성자I phone99 작성시간 26.06.10 추워추워추워추워 그르게요 ㅠ 저희 회사는 it회사라 그런지 작년까지만 해도 좀 보이던 인턴 어시스턴트 들이 올해는 아예보기가 힘드네요... 다들 클로드코드 쓰다보니ㅠ
-
답댓글 작성자추워추워추워추워 작성자 본인 여부 작성자 작성시간 26.06.10 I phone99 ㅠㅠㅠㅠㅠㅠ 망할 클로드 지피티 제미나이…
-
작성자아스날은내가누군지아스날? 작성시간 26.06.10 원래 인턴이 더 힘듬ㅋㅋ 해당 분야로 쭉 가실생각이면 인턴보단 중소라도 괜찮아보이는데 가서 경력 쌓는게 나을거에요
-
답댓글 작성자추워추워추워추워 작성자 본인 여부 작성자 작성시간 26.06.10 아 원래그런가요…
인턴 지원할때 중소기업이고 스타트업이고 뭐고 다 찾아봤는데
진짜 안뽑더러구요….
아예 졸업을 빨리해버리고 정규직지원이랑 인턴지원을 같이해야할지