[잡담]취업시 경력 1년 미만은 쓰지말라던 이유가 궁금합니다.

[이 지옥같은 행성]

개인적인 사유면 (업무 부적응이나 싫증이나 등등) 면접시 점수가 깎이는걸로 알고있는데,

회사측 사유 (구타 혹은 가혹행위, 임금 채불 , 부도, 등등) 일때 경력쪽에(인턴쪽 기재할 때 같이 하는 방식으로) 기재해도 되는지 모르겠네요.

[Τιταυιζ]

혹시나 기분상하셨다면 사과드립니다.

[한움쿰재]

참고 : 주로 대기업에서 고용보험(회사이름,납부기간 나옴.) 떼오라는 경우가 있는데,
이거 떼오라는 소리없으면 경력 뻥쳐도 "입사전까지는" 회사에서는 알 방법이 없습니다.
하지만 입사 후 인사과에서 열람하는데 수습3개월이 있으니 충분히 걸리고 짤림ㅋ

[근위대]

1년미만이면 능력이나 기술이 경력으로 쳐주지 못할정도라 생각되서겟죠

[초절세미소년*^^*]

1년은 경력이랄께 아니니까요

[Vv아마게돈vV]

1년 미만이면 '우리 회사도 자기 맘에 안들면 그냥 나가지 않을까?'라는 생각을 면접관들이 하게 됩니다.