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헤드헌팅 (채용속보)

[임원급] 글로벌 BD 팀장 채용|미국 임상 바이오벤처|스톡옵션 협의

작성자헤더헌터_Blue River|작성시간26.06.08|조회수12 목록 댓글 0

[BD 팀장] 글로벌 Licensing-Out / Technology Transfer / 바이오신약 사업개발

 

포지션명: 국내외 Business Development 팀장 (임원급)

포지션 개요

혁신 신약 개발은 결국 기술과 자본, 그리고 글로벌 네트워크가 만나야 현실이 됩니다.

본 포지션은 차세대 나노자임(Nanozyme) 플랫폼을 기반으로 글로벌 사업개발 전략을 수립하고, Licensing-In/Out, 전략적 제휴, 투자 유치 및 글로벌 파트너십을 총괄하는 핵심 리더 역할입니다.

미국 임상 단계 파이프라인을 기반으로 글로벌 시장 진출을 가속화하는 시점에서 사업개발 조직을 이끌 인재를 찾고 있습니다.

담당업무

  • 글로벌 사업개발 전략 수립 및 실행
  • Licensing-In / Licensing-Out 추진
  • NDA, Term Sheet, Licensing Agreement 협상 주도
  • 글로벌 제약사 및 바이오텍 대상 기술이전 협상
  • 공동연구, 공동개발, 전략적 제휴 추진
  • 해외 제약사 및 투자기관 네트워크 구축
  • KOL(Key Opinion Leader) 관리
  • 투자유치 및 IR 지원
  • BD 조직 운영 및 리더십 수행

자격요건

  • 학사 이상
  • 바이오·제약 산업 경력 10년 이상
  • 사업개발(BD) 경력 5년 이상
  • 글로벌 파트너십 구축 및 협상 경험 보유
  • Licensing Deal 수행 경험 보유
  • 비즈니스 영어 활용 가능자
  • 해외 출장에 결격 사유가 없는 분

우대사항

  • Licensing-In/Out 성공 사례 보유
  • Technology Transfer 경험 보유
  • 미국·유럽 제약사 네트워크 보유
  • 의사(MD) 또는 약사 자격 보유
  • 박사 학위 보유

근무환경 및 특징

  • 미국 임상 단계 파이프라인 보유
  • 혁신 나노자임 플랫폼 기반 신약개발 기업
  • 글로벌 기술이전 및 투자유치 확대 단계
  • 임원급 포지션으로 높은 의사결정 권한 부여
  • 성과 중심 보상체계 운영
  • 스톡옵션 협의 가능

인재상

  • 과학과 비즈니스를 연결할 수 있는 전문가
  • Deal을 성사시키는 협상가
  • 글로벌 시장에서 기회를 창출하는 사업가
  • 조직과 성장을 함께 이끌 리더

채용절차

  • 서류전형 1차 인터뷰 2차 인터뷰 처우협의 최종합격

 

** 제출서류: 국문 이력서 및 경력 포트폴리오(경력기술, 주요 Deal Track Record) 필수 제출

 

⏰ 수시 채용 안내 (중요)

본 포지션은 헤드헌팅 수시 채용으로, 서류 접수 후 적격 후보자 선별 시 면접을 진행합니다.

적격 후보자 선발 시 별도 공지 없이 채용이 조기 마감될 수 있습니다.

관심 있으신 분은 빠른 지원을 권장드립니다.

[지원 및 문의]

이력서 접수 및 문의 사항은 아래 이메일로 보내주시면 됩니다.

보내주신 이력서는 개인의 동의 없이 외부에 제공되거나 무단으로 사용되지 않으며, 모든 지원 정보는 철저한 비밀 보장 원칙에 따라 관리됩니다.

또한, 구직자께서는 취업과 관련하여 어떠한 비용도 부담하지 않으셔도 됩니다.

헤드헌터 서중석(淸木) 상무 | Blue River

E. jssuh@synergypartners.co.kr / headhunter-hr@daum.net

 

[헤드헌터 코멘트]

미국 임상 단계 자산을 기반으로 글로벌 기술이전과 사업개발을 직접 리드할 수 있는 흔치 않은 기회입니다.

BD 실무가 아니라 회사의 성장 전략 자체를 설계하는 자리입니다.

글로벌 제약사와 협상 경험이 있고, 자신의 네트워크와 Deal 역량을 더 큰 무대에서 활용하고 싶은 분들에게 적극 추천드립니다.

 

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