취업을 준비하는 수많은 근자들..
자기소개서 파일을 띄워두고
깜빡이는 커서만
하염없이 바라만 보는 중인가 hoxy?
빈 칸에 '저는'... 만 쓰고
멍 때린지 어언 2시간 째인가 hoxy?
나도 자소서를 쓰다가 너무 막막해서
자소서 관련 세미나를 들었는데
정말 큰 도움을 받아서
내가 정리한 내용을 근자들에게
공유해보려고 해!
※ 다수를 위한
기본적인 자소서 가이드인 점
양해 부탁해!
0. 기-승-전-결 나누기
빈 칸을 보며 하염없이 멍때리고 있니?
일단 무턱대고 쓰기 보단
기승전결을 나누어서
주제별로 쓰기 시작하면 도움이 돼
우선 자소서를 위한 기승전결을
나누어보자
(1) 성장과정(기)
(2) 지원동기(승)
(3) 업무능력(전)
(4) 입사 후 포부(결)
아마 요새는 이 내용대로 단락을 나눈
양식도 많을거야
본인이 작성하는 양식에 맞게
잘 참고해서 적용시키면 될 것 같아!
' 더 막막해졌읍니다만,, '
이제 각 주제별로
어떻게 내용을 써나가면 되는지
하나씩 짚어줄게
1. 성장과정
'저는 1남1녀 중 차녀로 태어나...'
'엄한 부모님의 교육을 받으며 유년시절을 보냈으며..'
성장과정은 절대로 이렇게 시작하면 안 돼!
기업들은 근자들이 살아온 성장스토리가
궁금한 게 아니야
'성장과정' 란에서 기업들이 알아내고 싶은 것은,
근자가 <회사가 선호하는 인재상> 인지 아닌지야
'아니 성장과정에 성장스토리 못 쓰면 뭘 쓰나요..'
무엇을 위주로 써야 하는지 알아보자
- 업무와 관련된 유년시절의 에피소드
- 성장과정을 통해 형성된 자신의 인생관, 가치관
- 지원한 직무/회사에 필요한 역량을 갖게된 계기
'성장과정'에는 위의 세가지를 중심으로
근자들이 살아오면서 겪었던 경험들을 추려내는게 좋아
가족, 친구들과 있었던 일,
학교에서 배운 것 중 관련 있는 것,
아르바이트, 대외활동, 동아리 활동 등등
근자들이 경험했던 것들 중에
별거 아닌거여도 얼추 비슷한 내용들은 다 뽑아내!
그리고 아래와 같이 문장 초안을 만들어보자
저는 OO한 환경에서 자랐습니다.
저는 학창시절에 OO을 맡아 OO을 수행한 적이 있습니다.
저는 언제나 OO한 생활을 해왔습니다.
친구들은 이런 저에게 OO 하다는 이야기를 많이 합니다.
저는 OO한 경험을 통해 OO을 배우는 계기가 되었습니다.
이러한 저의 OO인 면은 OO회사에 꼭 필요한 부분입니다.
예시 문장이 있으니까 문장 만들어내기가 조금 수월해지지?
근자들의 상황에 맞게 예시 문장을 적절히 활용해서
내용에 살을 붙여가면서 분량을 만들어봐
(일단 뭐든 다 쓰고 수정은 나중에!)
2. 지원동기
이 회사에 지원한 이유..
내가 이 조카튼 취준을 하는 이유..
걍 돈 벌고 싶어서요 ㅇㅅaㅇ
근자들의 마음의 소리 다 알아..
하지만 날 따라서 같이 채워보자
지원동기, 곧 입사동기!
사실 그냥 뭐 돈 벌어야 하니까
취업하려는 거는 기업들도 다 알아.
근데 이걸 왜 물어보는걸까?
기업들은 근자들의 '입사의지' 를
보려는 거야!
왜 이 분야에 관심이 생겼고,
왜 이 일을 하고 싶은지,
즉, '직무에 관심이 생긴 계기' 가 궁금한 것.
(1) 직무 지원 동기
희망하는 직무 수행에 필요한 역량을 위해
어떤 전문성을 가지고 있는지,
혹은 어떤 노력을 했는지,
왜 이 분야에 대해 배우게 되었는지 서술
(2) 회사 지원 동기
많은 회사 중 이곳을 선택한 이유,
회사 선택 시 가장 중요하게 생각하는 것,
그리고 지원한 회사와 그것이 어떻게 부합하는지 서술
2번 회사지원동기는
그 기업에 대한 분석이 조금 필요해.
회사 홈페이지나 기사자료 들을 조금 뒤져서
사업내용, 인재상, 핵심가치 같은 내용을
적절히 짬뽕시켜서 쓰면 될거야
'걍 대충 여러군데 쓰는건데.. 왜 쓰라는거야 읍읍'
근자들의 마음의 소리.. 들린다 들려
보통 취준생들은 한군데에만 이력서를 쓰지 않으니까,
같은 자소서를 여러군데 돌려쓰는 근자들은
이 부분은 대충 좋은 말로 얼버무려 놓은 다음에
지원할 회사에 맞게 조금 손만 봐서 제출하면 돼 ㅎㅎ
(이 때 남의 회사의 슬로건 같은거 안 들어가게 검토 필수!)
3. 업무능력
사실 제일 중요한 것은 이 부분이겠지..?
이 사람이 이 직무에 대한 어떤 경험을 갖고 있는지,
업무 능력은 얼만큼인지..
사실 일을 가르쳐서 시켜보기 전엔 모르겠지만
우린 자소서로 최대한 어필할 필요가 있어
어떤 키워드를 가지고 어필해야할까?
(1) 경험
(2) 성격
이 '업무능력' 란에는
정말 근자들의 밑바닥 끝에서부터
바락바락 긁어모아서
어떻게든 끼워맞춰서 써 넣어야해
여러가지 경험들이 많은 근자들은 조금 수월하겠지만,
그렇지 않은 근자들도, 사소한 내용이라도
어떻게 해서든 살 붙여서 써보도록 하자
우선은 '경험' 과 '성격' 을 나누어서 설명할게
3-1. 경험
경험은 근자들이 받은 교육이나
자격증 딴거, 기타 대외활동에 대해 쓰면 되는데
중요한건 지원하려는 회사와 직무와
관련된 것을 뽑아 써야겠지?
- 직무에 관련된 직접경험 / 간접경험
- 해당 경험을 통해 현재 갖게 된 역량 혹은 능력
- 그로 인해 맡게 될 업무에서의 성과
- 조직생활 적응력
위의 내용을 위주로
예시 문장을 참고해서 써보자
저의 대표 경험은 OO 입니다.
주요 내용(언제, 어떤 상황)은 OO 입니다.
그 곳에서 저는 OO의 역할/행동/노력을 하였습니다.
결과는 OO 이었습니다.
이 경험을 통해 느낀 것(소감)은 OO 입니다.
간략한 예문도 하나 준비해 봤어~
근자들은 살 붙여서 좀더 길게 쓰자.
ex)
이전에 OO 회사에서의 인턴 경험이 있습니다.
이 곳은 OO 관련 사업을 하는 곳이었고, OO 하는 업무를 맡게 되었습니다.
이 업무를 하면서 거래처 담당자들과 자주 연락을 취하며
거래처의 니즈에 민감하게 반응하고 빠르게 피드백하는 방법을
익힐 수 있었습니다.
3-2. 성격
성격은 곧 인성에 대한 내용을 쓰는거야.
장점 위주로 쓰되,
단점도 간략하게 쓰면 좋은데
어떻게 쓰면 좋을까?
< 장점 >
(1) 회사 분위기, 인재상과 겹치는 부분의 성격을 선택
(2) (1)에 대한 근거를 사례를 들어 서술
(3) 직무 수행에 어떻게 강점이 될 지 연결해서 서술
< 단점 >
(1) 장점을 길게 서술한 뒤, 단점은 후반부에 간략히 서술
(2) 다만, 직무 및 조직생활에 치명적이지 않을법한 단점이어야 함
(3) 단점을 어떻게 극복하려 노력했는지와 발전 가능성을 기재
(4) 단점이지만 장점으로 승화시키는 것도 좋은 방법
성격은 이 내용들을 주의하면서
서술해 나가면 돼.
예시 문장을 활용해서 채워보자
저의 장점은 OO 입니다.
저는 학창시절 OO 활동을 하였습니다.
해당 활동을 하며 OO 능력을 키웠습니다.
저의 이런 장점이 귀사의 OO 직무에 적합하리라 생각합니다.
저의 단점은 OO 입니다.
저는 OO 부족으로 인해 OO 한 어려움을 겪었지만, 부족한 부분을 보완하기 위해 OO 노력을 하였습니다.
4. 입사 후 포부
'그냥 뽑아 주면 열심히 할건데...'
근자들의 마음의 소리 다 알아..
하지만 좀만 더 버텨서 잘 써보자!
입사 후 포부는 말 지어내기 쉬울 것 같으면서도
은근히 어려운 부분이야.
왜냐면 포부에 대해서 너무 거창하게 써버리면
사원이 아니라 무슨 CEO급 포부처럼 보이거든 ㅋㅋ
예를들면 뭐 귀사를 한국 굴지의 1위 기업으로 성장시키겠다는 둥..
뭐 그런거 ㅠ
그러니까, 직원으로서의 꿈을
간결하고 구체적으로!
그리고 근자들의 성장가능성을 제시하고,
어떤 직원이 될 지 목표와, 잠재력을 표현하는 곳이야
'입사 후 포부'에 들어갈
주요 내용은 이거야
입사 후 자신의 미래의 모습
입사 후 회사에서 이루고 싶은 목표(직원으로서 ^^)
목표를 달성하기 위한 간략한 실행 계획
'입사 후 포부' 를 간결하게 쓰라고 했는데,
이 부분도 기업이나 직무에 대한 정보를 조금 수집해야해
왜냐면 입사 후에 근자들의 목표를 써야 하는데
직무와 관련없는 목표면 안 되니까!
기업과 직무에 대해서 이해를 한 뒤에
정리를 해서 쓰도록 하자
예시 문장 보고 휘리릭 써봅시다
입사 후 O년 내에 OO에서 성장하여, OO 한 직원이 될 것입니다.
업무에 대한 OO과 OO을 통해, 최선의 업무 성과를 낼 수 있도록 노력할 것입니다.
OO한 노력을 통해 OO을 달성하겠습니다.
OO한 노력으로 OO기업의 OO한 인재로 성장하고 싶습니다.
5. 검토 및 수정
내가 세미나에서 들은 내용을
최대한 정리해 보았는데,
근자들에게 도움이 됐는 지 잘 모르겠다..
조금이나마 도움이 됐다면
난 너무 기쁠 것 같아!
근자들이 자소서 내용을
기승전결에 맞춰서 적었다면,
말끔하게 내용을 수정도 해야하잖아?
나는 글을 잘 쓰는 분에게
자소서를 검토를 받았었는데,
그 때 받은 피드백을 정리해서
근자들에게 같이 공유해볼까해
1. 저는, 제가, 저의~ 삭제
자소서는 근자들의 이야기를 담은 곳이니까
굳이 '저'라는 주어를 쓰지 않아도 돼
없애서 말이 되는 문장이라면 과감히 없애버리자
2. 소제목 삭제
혹시 '성장과정', '입사 후 포부'...
이런 소제목을 일부러 써서 나누진 않았니?
그렇게 한 근자들이 있다면
소제목을 삭제 해줘
3. 문단 나누기
예를들어 '성장과정' 안에 쓴 하나의 긴 내용이더라도,
읽어보면 중간중간 줄바꿈으로
문단을 나눌 수 있는 곳이 보일거야.
그 부분들을 나누어줘.
4. 시간, 문맥 등에 맞춰 순서 바꾸기
2번과 3번 과정을 거친 이유는
이 4번 과정을 위해서야.
기승전결에 맞춰서 글을 쓰긴 했지만
아마 근자들의 다양한 이야기를 쓰다보면
이곳저곳 겹치는 내용도 있을 수 있고,
조금 뒤죽박죽으로 보이기도 할거야
근자들의 자소서가
하나의 큰 스토리텔링으로 보일 수 있게
문단의 순서를 바꿔주자
웬만하면
성장과정은 맨 앞,
입사 후 포부는 마지막에 두는게 좋겠지?
5. 당찬 말투로 바꾸기
~인 것 같습니다.
~ 하는 편입니다.
이런 명확하지 않은 표현은 자제해줘
~ 입니다.
~ 합니다.
~ 하고 싶습니다.
이렇게 당당한 말투로 수정해주자.
6. 지원하려는 회사 이름 확인!!
혹시나 자소서 안에 회사 이름을 넣은 근자들은
지원하려는 회사와 자소서 내의 회사명이 같은지,
다른 회사명이 들어가 있진 않은지
꼭꼭 확인하자
7. '직원' 이라는 표현 자제
~ 직원이 되겠습니다
~ 직원이 되어
이런 표현이 만약 들어가 있다면
~ 하는 마케터가 되겠습니다.
~ 하는 개발자가 되어
이런식으로 근자들의 직군명으로 바꿔주면 좋아
내가 정리한 내용은 여기까지야..
근자들에게 작게나마 도움이 되길..
모두들 취뽀하자!! 하바바!!!