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[스크랩] [흥미돋]공기업 오지마, 특히 쌩신입은 오면 안 돼

작성자Rewrite the stars|작성시간23.08.13|조회수13,348 목록 댓글 48

불합리한 건데 그게 불합리한 건지 모르고 거기에 물들거나 불합리한 게 당연한 줄 알고 갈려나가게 돼
신입인데 야근을 하고
신입인데 사업을 하라고 하는데 알려주는 거 없어서 주위에 거 주워보고 하다보니 당연 퀄 안 나옴
그렇다고 또 욕만 먹고 상사들한테 노동력 갈취만 당하는 거 한 둘 보는 게 아니야
정말 정말 불합리하고 상사에게 배울 게 없는데 그걸 모르고 따르게 되는 경우 너무 많아

나는 지금 공기업 맛 보고 바로 발 빼려는 중임
진짜 오지마…. 와서 좋은 건 내가 안 짤리는 건데
나쁜 건 저 무능한 상사놈도 안 짤리고 내 옆의 젊꼰 사수도 안 짤리는 거야

진짜 상사가 무능한 게 제일 빡쳐
신입한테 회사 규정을 알아오래, 20년 다닌 사람이
부하 직원을 교육해야한다고 생각 안 하고 그냥 나보다 늦게 들어온 1인이어서 그 사람 부려먹을 궁리 뿐
정말 그 뿐
교육? ㅋㅋㅋ 없어 ㅋㅋㅋㅋ

공에서 버티면 순환근무로 전문성은 없는데 회사 밖에서는 인정도 안 해주는 공사 특유의 능력 밖에 없는 꼰대 됨
왜 꼰대가 되냐? 밖에 물이 잘 안 들어오니 변화가 없음

사기업 다니다 온 사람들 중 효율이나 능률 중시하는 사람들은 다 빠져나가고 공기업이 첫 회사인 사람들이 많이 남아서 예전 문화 그대로 답습해 나가고 있음

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댓글

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  • 작성자하루반짝 | 작성시간 23.08.14 사기업만 10년 다닌 나.. 한국철도공사 3개월 쌩신입한테 들었는데 연봉좋음 철통밥+ 내가 봤던 공무원의 단점을 합쳐놓은 느낌 이였음. 고인물 파티 비효율적인 일 체계를 넘어선 고인물들의 지맘대로, 신입한테 일 안알려주고 매뉴얼 만들라는 거 흔하던데.왜 공기업 비리 터지는지 알겠드라. 당연 공사든 회바회지. 근데 고인물이 많을 수록 당연 고생은 저년차들이 함. 근데 철통밥이다? 더하지. 사회 초년생이 어렵게 공부해서 쌩신입으로 저환경에 던져지면 버티기힘듬..사기업 경력이든 좀 구르다 저러면 경험치가 있어서 정년보고 버티겠지만 본문은 그런 내용이야. 나도 열정페이 시대에 스타트업 외국계 파견직 중소 대기업까지 다녀봤는데 저정도 스펙으로 신입시작하기에는 고통이 클듯
  • 작성자SALOMON | 작성시간 23.08.14 쌉공...
  • 작성자휘리릭뾰봉 | 작성시간 23.08.14 공도 이렇구나
  • 작성자몬대요 | 작성시간 23.08.14 난 그래도 ... 회바회지만 성향따러 사기업보다 낫다는 사람 꽤 많을지도...? 사내분위기 썩창이고 개중에 일 많은편인 공겹 다녔었는데 난 첫직장이어서 개좆같다고 생각하면서 다녓지만 기술직 사기업(대기업)출신들은 야근 존나 하고 야근수당도 못받고 다니면서도 되게 만족하면서 다녓음 ㅋㅋㅋㅋㅋ 근데 복지같은건 사기업이 훨씬 낫고 전문성이나 성장에 대한 욕심 잇는사람은 못다닐 직장은 맞음
  • 작성자abcdefgh | 작성시간 23.08.14 너무나 회바회라서 들어가기 전에 현직자한테 물어보는게 젤 정확할듯.
    나는 공 신입인데 회사분위기 괜찮고, 유연근무 너무나 자유롭게 쓰고 평생직장이라 생각하고 다님.
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