유망산업 기업 현직자 멘토링·직무교육 등 5400명 지원
고용노동부 제공
[워라벨타임스] 청년의 안정적인 일자리 진입과 경력 형성 지원을 위해 '청년미래플러스' 사업이 운영된다.
10일 고용노동부와 한국산업인력공단에 따르면 청년미래플러스는 청년의 구직 단계부터 재직 중 직장 적응과 경력 설계까지 지원하는 사업으로, 청년들의 수요가 높은 기업 현직자 멘토링 및 직무교육 등 산업 맞춤형 프로그램을 제공하는 것이 핵심이다;
올해는 2개 산업별 인적자원개발위원회(ISC·한국인공지능소프트웨어산업협회, 한국전파진흥협회)와 5개 사업주단체(벤처기업협회, 청주상공회의소, 광주경영자총협회, 대구경북기계협동조합, 부산경영자총협회)등 총 7개 기관에서 운영하고 있다.
참여를 희망하는 청년들은 운영기관별 누리집에서 프로그램 내용 확인부터 신청까지 간편하게 진행할 수 있다.
올해 사업은 11월 30일까지 신청 가능하며, 총 5400명을 지원할 예정이다. 특히 방송·통신기술 및 문화콘텐츠 분야의 특화 프로그램을 진행하는 구직자 과정에만 벌써 550명이 참여 신청하는 등 청년층의 높은 호응을 얻고 있다.
박상철 이사장 직무대행은 "년미래플러스 사업이 많은 청년들의 노동시장 진출과 경력 형성에 도움이 되길 기대한다"며 "공단은 앞으로도 다양한 프로그램을 통해 대한민국 청년이 안정적으로 일하고 성장할 수 있는 환경을 만들도록 노력하겠다"고 말했다.
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