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답댓글 작성자 영양분 작성자 본인 여부 작성자 작성시간18.04.22 원래 상여가 860%에 성과급 100%별도, 기본상여금 860%에서 260% 최저임금법에 저촉에되어서 260% 기본급에 산입시켰어요~~~3년전쯤에 벌써 했네요
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작성자 뽀로로대령 작성시간18.04.28 저는 다른 ㄷXX관 재직중입니다 이제1년 다되가네요 상여600에 성과금80 명절30 여름휴가비50 나와요 아직 상여금은녹지않고 최저시급 적용입니다 주간만근무하구요 주52시간으로 바뀌면 어떻게될지 어제도 신입 도망갔네요 ㅠㅠ
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답댓글 작성자 로꼬꼬 작성자 본인 여부 작성자 작성시간18.05.02 최저시급또 올르면 상여금 건들여서 녹일지도몰라요;; 회사는 개인인생을 다 책임져주지않습니다;;; 명심하세요
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