안녕하세요? 갑만기 지역 근무 관련 질문드립니다.

[즐겁게*_*]

안녕하세요? 현재 육아휴직 중이며 1월 중 동반휴직 예정입니다. 

나이스 상의 제 경력은 아래 이미지와 같습니다.

현재 갑지역 근무 중이며, 

첫 학교에서 육휴 제외 근무 5년 9월 17일

두 번째 학교에서 4년 근무 후 현재까지 육휴중~ 입니다. 총 실제 근무 기간이 9년 9월 17일 맞나요?

질문사항은 아래와 같습니다.

1. 현재 총 실제 근무 기간(휴직 제외)이 9년 9월 17일인데, 올해 만기로 관외 내신을 안 써도 되는지요..? 

그리고 제가 육아휴직이 2024년 1월 7일까지 입니다.

2024년 1월 8일로 복직 및 동반휴직을 쓸 예정이며, 배우자 파견증명서 상의 기간은 2025년 7월 31일까지 입니다.

2. 이 경우 현 소속교에서 튕길 수 있지만 제가 있는 지역청 안의 다른 학교로 가는게 맞나요?

현재 만기가 아니기 때문에 현 지역으로 복직 가능, 단 원적교는 튕길 수 있음. 으로 저는 이해하고 있는데 맞나요?

또한 복직 후 근무를 할 때 자동적으로 

3. 현 지역에 10년 넘게 있게 되는데 이 경우 인사상의 불이익은 없을까요?

현재 주거지역을 정하지 못해서 지금 관외를 쓰고 이동하기에는 미래가 정해지지 않은 상황입니다.

경력 계산대로라면 25년 9월 이후 저는 갑만기 10년을 초과해서 근무하게 되는데 이 경우 인사상의 불이익(중간에 다른 지역청으로 튕긴다거나..)은 없을까요?

인사의 경우 개개인마다 상황이 너무 달라 많이 어려움을 느끼고 있습니다.. 항상 감사합니다..

[장덕진]

1. 현재 총 실제 근무 기간(휴직 제외)이 9년 9월 17일이면 현임교에서 1년 더 근무 가능합니다.
2. 배우자 파견증명서 상의 기간은 2025년 7월 31일까지인데 복직할 경우 자리가 없으면 관내 다른 학교로 배치됩니다.
3. 현 지역에 10년 넘게 있어도 인사상의 불이익은 없습니다.
4. 교감선생님과 협의하여 금년에는 정규 배정하더라도 2025년에는 7.31까지 기간제 채용하는 방안 생각해 보기 바랍니다. 교감선생님과 수시 연락해서 자리를 만들면 해결됩니다.

[즐겁게*_*]

주말까지 귀한 시간 내주셔서 정말 감사드립니다..^^