[스크랩] [흥미돋]일 잘하고 불성실함 vs 일 못하고 성실함

[효옷까따]

전자VS후자 여러분의 선택은?

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[퓨퓨시아]

4년차에도 일을 못하는 사람을 어케 승진시켜 ㅜㅜ

[그만살고싶네]

근데 조직 내에서의 규칙을 안지키는데 성과만 보고 A를 승진시켜도 되는건가? 이럴바엔 둘 다 승진을 시키지 않아야 하는게 맞는거 아니야? 성실하지만 성과가 낮은 사람보다 조직의 규칙을 안지키지만 성과는 좋은 사람을 승진시키면 이재명 같은 사람이 대통령되는거 아닐까?

[왕밤뺭]

B같은 사람 회사에 있으면 뒤치닥거리해주는 일 잘하는 사람들이 회사 나가게 되어있음 저리 나가주면 고마울 지경

[질척거리고 싶은 맘 같아]

태도만 보면 2지 태도도 중요하니까.. 근데 일머리 없는 사람을 동료로 두면 결국 똥은 주변 사람이 치우게 돼서.. 둘 다 날 스트레스에 시달리게 하긴 하는데 1은 아 짜증나ㅡㅡ 이게 끝이라면 2는 진심으로 미치게 만드는 정도...

[별별무슨별]

무조건 2라고 생각했는데 찐2를 올해 만나고 1..